欢迎光临经典网 会员登陆 & 注册

在微信里发黄色表情包也算性骚扰?苏州近四成职场女性遭遇过异**犯

2016-12-12 城市早8点 ID:40702336

前几天,民生银行高管强迫女员工开房,不从就逼其走人的消息引起了广泛讨论。最终,该女员工选择了主动辞职,并以邮件的方式将事情曝光。

撇开这条新闻不谈,职场性骚扰其实是个老话题,但却是不少职场人,特别是职场女性避不开的话题。在苏州你也曾遇到过职场性骚扰吗?上周日,小8通过官方微信进行了调查。


根据数据,23%的受访者坦言“受到过性骚扰,想想就恶心”,16%的受访者确实也遭遇过性骚扰,却认为“无所谓,大家寻开心而已”。但不论轻重,综合来看,参与调查的人群中竟然有39%的人遭遇过职场性骚扰。当然,另有12%的人表示没有注意过。

肖微(化名)在苏州某金融理财公司工作,前几年离职的原因就是某男领导对她表现暧昧,“关键是他已经结婚了,虽然没有做出肌肤触碰等行为,但也让我很尴尬。”在小8调查中,性骚扰来源的排名占比依次为同事、领导、单位客户或合作伙伴,而来自下属的骚扰几乎为零。


你觉得哪种场合更容易导致职场性骚扰?因为是多项选择,百分比总和并不为1,但这个问题的回答倾向性很明显:74%的受访者选择了“聚餐时的饭店、KTV等地”,他们认为酒精的刺激、昏暗而封闭的房间、旁观者起哄会滋生性骚扰的发生。另有40%的人认为“个别人加班”时也挺危险,14%的人认为“正常工作时间的办公室”同样会发生。

其实在小8看来,到何种程度就算性骚扰,这个界限挺难界定。大伙在调查中给出的票选第一的答案是“未经允许有肢体上的接触”,得到了76%的认同;“露骨的性邀请短信、微信、邮件、电话”排名第二,其次为“当面言语的调戏”、“被**”。值得一提的是,“接到异性发来的黄色笑话”、“在微信、QQ中收到黄色表情包”也分别得到了25%、23%的赞同。


(不好好发表情的可小心了~    )

你会因为性骚扰而辞职吗?回答这个问题时,34%的人直接给出了肯定的答案“会”,但另有多达52%的受访者认为“要考虑一下,根据具体情况而定”。还有9%的人表示不会。

其实在民生银行性骚扰事件发生后,全国总工会就已经表达了态度:“微信骚扰”也是性骚扰,遇到潜规则或性骚扰不要害怕,职场女性要勇敢选择法律途径来维护自己的权益。根据《女职工劳动保护特别规定》第十一条,在劳动场所,用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰。

那遭遇职场性骚扰应该怎么办呢?小8提醒大伙,你开始就要表明拒绝态度,要求对方立即停止这样做。同时,可向上级、工会或妇联投诉,若经常受到性骚扰,就将发生的日期、时间、地点、对方行为记下来,以便作为日后维权的证据




记者:冷凝

图片:网络



微信公众号可以置顶了耶!

关注了辣么多号,满屏的未读小红点完全磨灭阅读**?想看苏城最新消息,手指跟切面条似的也找不到小8?木事,你可以置顶啊!



方法超级简单,点开“城市早8点”的头像,进入说明页面,把“置顶公众号”的按钮点绿就OK。


置顶后,小8公众号的底色会变灰,然后在你订阅号里霸占正宫娘娘席位,吼吼。






版权说明

城市早8点发布内容标有“原创”的均为小8劳动成果,转载请务必注明“转自城市早8点”并附上我们的二维码。


另外发布的部分内容,图文来自网络,无法一一联系到原作者,如有使用到您的作品,关于稿酬事宜烦请联系我们,电话:热线138****8866;0512-6****012。



本地新闻 · 同城活动 · 逗比资讯

苏州日报社最具影响力官微

报纸你的生活早点
微信你的足料晚餐

欢迎加入《城市早8点》

《城市早8点》微信公众号:city8m

法律顾问:良翰律师事务所


在微信里发黄色表情包也算性骚扰?苏州近四成职场女性遭遇过异**犯的评论 (共 条)

分享到微博请遵守国家法律